O desempenho dos funcionários é um dos pilares fundamentais para o sucesso de qualquer organização. Ele reflete não apenas a eficiência e a produtividade individual, mas também o impacto coletivo no alcance dos objetivos empresariais. Por isso, é muito importante saber como avaliar essa atuação. A seguir, veja algumas dicas que vão te ajudar no processo:
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