Na noite de 04 de outubro, foram divulgadas as empresas destaque no 12º ranking Melhores Empresas Para Trabalhar no Rio Grande do Sul 2022, realizado pela consultoria Great Place to Work (GPTW), com o apoio do Grupo RBS.
O evento de premiação condecorou 80 empresas nesta edição (20 de porte grande, 50 de porte médio e 10 de porte pequeno). No total, foram 198 inscritas, representando 83.286 funcionários.
Veja a lista das vencedoras:
GRANDES
- SAP Labs Latin America
- FUNDIMISA - FUNDIÇÃO E USINAGEM LTDA
- Thoughtworks
- TICKET LOG
- Sistema Fecomércio-RS/Sesc/Senac
- Dell Technologies
- STIHL
- Irani Papel e Embalagem
- Lojas Quero-Quero S/A
- SLC Agrícola
- USAFLEX- INDUSTRIA & COMERCIO S/A
- Meta
- GETNET S.A.
- Midea Carrier
- TIMAC Agro
- LOJAS LEBES
- Kepler Weber
- Bruning Tecnometal Ltda
- PICCADILLY Company
- Master Sistemas Automotivos
MÉDIAS
- TECNICON
- e-Core
- Dipesul
- DBC Company
- CIGAM
- KingHost
- Datum Ti
- eSales Soluções de Integração Ltda
- SLC MÁQUINAS
- Metadados
- Multilog Rio Grande do Sul
- UNIMED VALES DO TAQUARI E RIO PARDO
- TI&CSC - Randon Holding
- ilegra
- AEGRO INFORMATICA LIMITADA
- TownSq
- SOUTH SYSTEM
- BEBIDAS FRUKI S.A
- Pmweb
- Belluno Tecnologia
- Bem Promotora
- MATH
- NELOGICA
- Comunicare Comercio de Aparelhos Auditivos
- UMBLER
- SABEMI
- ANDROID DO BRASIL
- Cadastra
- Cabanellos Advocacia
- ATLAS TECHNOLOGIES - DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARES
- Detella Restaurantes Empresariais
- HABITASUL
- Saque e Pague
- Rocket.Chat
- Anota AI
- Russell Bedford Brasil
- SEBRAE RS
- KAIZEN RS VEICULOS E SERVICOS LTDA
- ÁGUIA SOLUÇÕES TECNOLÓGICAS EM AÇO INOX LTDA
- DIFERPAN COM IMP E EXP LTDA
- HT Micron
- PALFINGER
- Killing S.A Tintas e Adesivos
- Saipos
- Brivia
- MAZER DISTRIBUIDORA LTDA
- AEL Sistemas
- BSBIOS
- JOST BRASIL SISTEMAS AUTOMOTIVOS LTDA
- UNIMED FEDERAÇÃO/RS
PEQUENAS
- Mconf
- Afianci Global Networking
- Econodata
- CULTURAMA EDITORA E DISTRIBUIDORA LTDA
- Faz Capital
- TRI-JOIA
- SYGECOM
- paySmart
- Cropchem
- Companhia Hipotecária Piratini
“Camaradagem” e “orgulho da empresa”: o que os funcionários valorizam?
A pesquisa do GPTW é composta por duas etapas: a pesquisa quantitativa com os funcionários (que tem peso de 75% sobre a nota final) e a etapa qualitativa que avalia as práticas culturais da empresa (os 25% restantes da nota).
Com a maior fatia de responsabilidade sobre a colocação das empresas do ranking, os colaboradores que responderam às avaliações desta edição mostraram valorizar questões como oportunidade de crescimento, qualidade de vida e alinhamento de valores para permanecerem nas empresas. Além disso, o orgulho de exercer a profissão e a presença de sentimento de equipe entre os colegas foram os dois aspectos mais citados como fatores que os fazem ter confiança no local em que trabalham.
Vale destacar, ainda, que 90% das empresas premiadas permitem que os funcionários participem de programas de voluntariado no horário de trabalho e que 72% delas contam com alguém responsável por combater a discriminação e promover a diversidade.
Sobre o GPTW
O Great Place to Work Brasil é uma empresa global de pesquisa, consultoria e capacitação, que estimula as organizações a identificar, criar e manter excelentes ambientes de trabalho por meio do desenvolvimento de culturas de alta confiança. Com a missão de "construir uma sociedade melhor, transformando cada organização em um Great Place to Work for All", está presente em 109 países, analisa cerca de 10 mil empresas anualmente, o que corresponde a mais de 12 milhões de funcionários impactados no mundo.
