Opinião

IDEIAS PARA O FUTURO

Bernardo Nunes: ser previsível é diferente de ser repetitivo

"A ausência de uma política de transição, privada ou pública, que inclua a formação adequada de novas habilidades, é o risco que atormenta a quantidade e a qualidade do emprego no mundo", diz doutor em ciência comportamental pela Universidade de Stirling

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