O jornalista Rafael Vigna colabora com a colunista Marta Sfredo, titular deste espaço.
A consultoria paulista Mais Diversidade, está expandindo sua operação para Porto Alegre. À frente da operação gaúcha está Clarissa Daroit, que vai atuar como consultoria sênior na mentoria para empresas que desejam tornar sua operação mais diversa e inclusiva.
— Trazer o DNA da Mais Diversidade para as empresas do Sul, além de ser desafiador, é garantir que as políticas de inclusão de grupos minorizados, a exemplo de mulheres, pessoas negras, com deficiência e LGBTI+, realmente aconteçam e
sejam prioridade — afirma.
A consultora tem 16 anos de experiência na área de recursos humanos, com foco na concepção e implementação de estratégias, projetos, políticas e práticas voltadas para mudanças disruptivas e transformação cultural.
A Mais Diversidade foi fundada em 2016. Desde então, a empresa auxilia companhias na definição de objetivos estratégicos, engajamento de lideranças, revisão de políticas, monitoramento de KPIs, além de treinamentos, pesquisas, censos e recrutamento e seleção.
Partindo de pesquisas ou necessidades identificadas pelas organizações, a Mais Diversidade traça um planejamento estratégico para contratação, desenvolvimento e retenção de funcionários representantes de grupos minorizados como mulheres, pessoas negras, com deficiência, LGBT+ e refugiadas. Além de São Paulo e Porto Alegre, a empresa também tem funcionários no Rio de Janeiro. Ao todo, 35 pessoas compõem a equipe.
* Colaborou Camila Silva
