Pesquisas apontam que cursar o Ensino Superior é um importante diferencial para o mercado de trabalho, ainda mais em um país com baixas taxas de escolarização como o Brasil. Mas a escolha da instituição de ensino faz diferença? E a modalidade do curso? É melhor investir em uma graduação presencial ou a distância? O que os recrutadores levam em conta na seleção?
Para responder a estas perguntas, GZH ouviu duas especialistas em desenvolvimento de carreiras e gestão de pessoas. Manoela Ziebell, da PUCRS, e Tatiana Iwai, do Insper, concordam que o mais importante é se certificar da qualidade do curso – independentemente do formato – e da instituição onde se pretende fazer o curso superior.
