Trabalhar em conjunto em prol do bem comum é um dos principais valores do cooperativismo. Esse modelo de negócio nasceu da colaboração e da ajuda mútua e, no setor da saúde, essa confiança se estende a um sistema voltado ao cuidado das pessoas.
Referência mundial, o cooperativismo de saúde brasileiro é reconhecido pela excelência. De acordo com o Relatório Coop 2025, o setor gera 7 mil empregos diretos no país. Além disso, segundo levantamento da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), um em cada quatro brasileiros com plano de saúde escolhe uma cooperativa.
A Unimed é referência no segmento, e a Unimed Porto Alegre — integrante do Sistema Unimed, mas com atuação independente — atende 46 municípios e reúne mais de 660 mil beneficiários. São mais de 300 pontos de atendimento entre serviços próprios e credenciados, formando a maior estrutura de prestação de serviços de saúde em sua área de abrangência.
O presidente do Conselho de Administração da Unimed Porto Alegre, Marcio Pizzato, acredita que o principal diferencial do cooperativismo de saúde está no fato de ele ser construído por pessoas e para pessoas. Isso significa que os médicos não são apenas prestadores de serviços, mas cooperados, protagonistas das decisões e corresponsáveis pelos resultados.
Para Pizzato, esse modelo gera um forte alinhamento entre qualidade assistencial, sustentabilidade e compromisso ético.
— Quando o profissional participa da construção do sistema, ele naturalmente se envolve mais com a excelência do cuidado. Essa lógica ajuda a explicar por que o Sistema Unimed é hoje a maior experiência cooperativista de trabalho médico do mundo e por que, aqui na Unimed Porto Alegre, mais de 660 mil vidas confiam seu bem mais precioso, a saúde, aos nossos cuidados — afirma o presidente.
Fortalecimento da comunidade
Um dos princípios do cooperativismo é o interesse pela comunidade, e a Unimed Porto Alegre atua de forma ativa para fortalecer o coletivo. Em maio de 2024, diante da calamidade provocada pelas enchentes no Rio Grande do Sul, a cooperativa mobilizou esforços para apoiar os órgãos públicos e contribuir para o enfrentamento da crise.
Naquele período, a Unimed Porto Alegre atuou em pontos de resgate, acolhendo vítimas ao lado do SAMU e prestando apoio à evacuação do Hospital Mãe de Deus. Mais de 300 pacientes foram removidos e realocados com o suporte do SOS Unimed. A cooperativa também doou água, colchões e pulseiras de identificação, além de ceder um de seus prédios para funcionar como abrigo e base logística do Exército.
— Naquele momento, não havia distinção entre beneficiários e não beneficiários; havia pessoas precisando de ajuda. Da mesma forma, não existia diferença no papel solidário desempenhado por todas as esferas da nossa governança. Para nós, essa é justamente a essência do cooperativismo: a união de todos em torno de um propósito comum. Quando cooperamos, conseguimos responder com agilidade, humanidade e responsabilidade social — diz Pizzato.
A Unimed Porto Alegre também incentiva o voluntariado por meio do Programa de Mentoria Social, no qual colaboradores orientam jovens em suas trajetórias profissionais. Desde 2015, 137 mentores já dedicaram mais de 1,3 mil horas à iniciativa, fortalecendo competências e aproximando os participantes do ambiente corporativo.
— Isso fortalece a cultura interna porque mostra, na prática, que cooperar é mais do que um conceito: é uma atitude. O impacto não está apenas em quem recebe esse apoio, mas também em quem participa, porque gera senso de pertencimento, propósito e conexão com a comunidade — complementa o presidente.
Responsabilidade social
O impacto social da cooperativa na educação pode ser observado por meio do Projeto Pescar, apoiado pela Unimed Porto Alegre desde 2015. Nesse período, a iniciativa beneficiou diretamente mais de 36 mil jovens e, indiretamente, mais de 140 mil pessoas, considerando a média de três familiares por participante. A criação e a implantação da unidade tiveram como mentor Marcio Pizzato, durante sua gestão. Desde então, 169 jovens já foram certificados pelo programa.
Hoje presidente do Conselho de Administração da Unimed Porto Alegre, Pizzato vê o Projeto Pescar como uma expressão concreta dos princípios cooperativistas. Para ele, a conclusão da décima turma, em 2026, reforça o compromisso da cooperativa com a educação, a inclusão e o desenvolvimento social.
— Já destinamos mais de R$ 1,19 milhão à iniciativa e, mais do que isso, mobilizamos nossos próprios colaboradores como mentores e voluntários. Isso mostra que o cooperativismo não olha apenas para dentro da organização, mas também para o seu entorno, contribuindo para o desenvolvimento socioeducativo, a inclusão e a construção de um futuro mais justo — finaliza.
